Online-Coaching. Eine gute Möglichkeit, kurzfristig und unkompliziert ein Coaching zu einem Thema Ihrer Wahl zu nutzen. Gleichzeitig ist „Online bzw. Hybrid Arbeiten“ ein Thema für sich.
Warum Online-Coachings?
Coachings auf einer digitalen Plattform im Format einer Videokonferenz durchzuführen ist eine gute Alternative und auch sinnvolle Ergänzung zu persönlichen Gesprächen im Präsenzformat. Wir haben in den letzten Jahren sehr gute Erfahrungen mit online Coachings gemacht und konnten so schon viele Menschen unkompliziert und flexibel zu ihren Themenstellungen und Fragen unterstützen.
Online Formate bzw. Hybrid Arbeiten: Ein relevantes Thema
Die Lernkurve zur Nutzung der online Formate war in den vergangenen Jahren immens. Gleichzeitig sind einige Fragestellungen rund um eine gute Nutzung dieser Formate geblieben und neue Fragen oftmals in Zusammenhang mit dem hybriden Arbeiten hinzugekommen:
- Wie nutze ich die Vorteile der online Kommunikation und nehme elegant die Hürden, die damit einhergehen?
- Wie leite ich ein hybrides Team? Wie können alle immer auf dem Laufenden sein und wie gelingt Teamzusammenhalt in einer Welt mit einem hohen Anteil mobilen Arbeitens?
- Was erfordern digital durchgeführte Besprechungen, Meetings, Konferenzen in der Leitung? Was ist – abgesehen von den technischen Hürden – anders?
- Wie gehe ich mit Konflikten um, die möglicherweise insbesondere durch das hybride Arbeiten immer wieder entstehen?
- Wie gehe ich persönlich mit der Komplexität der Situation um? Was macht das mit mir? Was löst bei mir Stress aus? Was gelingt mir? Wie stelle ich mich dazu gut auf?
Diese und andere Themen können Sie z.B. in einem Online-Coaching mit uns beleuchten und sich dazu weiterentwickeln.
Rufen Sie uns gerne zu einem Erstgespräch an. Der kurze telefonische Kennenlerntermin ist unverbindlich und kostenfrei.
